Le Groupe adhère également à la Charte de Progrès Environnemental de l'UNICEM depuis 2006. 

C’est une démarche volontaire et active qui nous engage  à  :

• atteindre des objectifs déterminés à travers un plan d'actions
• participer à des audits réguliers  pour baliser notre chemin de progrès

Outil pratique et de terrain conçu par et pour les carriers, la démarche environnement a pour objectif  :

• de mesurer sur le terrain le respect de l'environnement,
• de s’ouvrir aux parties prenantes externes par le dialogue et la concertation,
• d’améliorer les pratiques industrielles afin d'en maîtriser les impacts sur l'environnement,
• d’encourager le partage et la diffusion des bonnes pratiques,
• de développer les compétences environnementales des collaborateurs par des formations et actions de sensibilisation

Les sites engagés sont suivis et accompagnés individuellement par des auditeurs-conseils et de validation issus de bureaux d’études indépendants.

En 2018, La Charte de L'UNICEM devient UNICEM ENTREPRISES ENGAGEE

Cette démarche inclut un volet "environnement" La Charte Environnement se devait d’évoluer pour mesurer et valoriser plus finement les enjeux et la maturité des sites, ce que ne permettait pas le référentiel précédent. Aujourd'hui, ce nouveau référentiel aborde 17 thématiques organisées en 7 domaines. Le chemin de progrès est balisé en 4 étapes : "engagement", "progrès", "maturité" et "exemplarité".

7 sites ont obtenu la validation de l'étape exemplarité  (étape la plus élevée)

• Site de Donia à Saivres 
• Site de Albert à Saint Michel Le Cloucq 
• Site de la Meilleraie à la Meilleraie-Tillay
• Site de Mazières à Mazières en Gâtine 
• Site de Pont-Charron à Chantonnay
• Site du Danger à Saint Vincent sur Graon 
• Site des Roussillons à Sainte Gemme 
  

Index de l’égalité Femmes-Hommes